售后服务经理

招聘人数：8 人
到岗时间：不限
性别要求：不限性别

婚况要求：不限婚况

1.  制定售后战略规划并组织落实
根据集团事业计划售后产值目标，制定年度、季度、月度工作计划，并跟进事业计划达成目标，必要时根据市场变化趋势，把握各种潜在机会，及时调整计划；
根据集团下的的KPI业绩指标，制定本部门及下属员工的月度绩效目标，并负责根据实际绩效进行考核；
为总经理提供业务和内部管理信息，向总经理提供日常售后运营报告。
2. 贯彻落实售后业务标准、流程，做好内控监督管理及风险管控
3. 拓展售后市场
4. 维护和拓展对外业务合作关系
5. 开发与管理客户，提升客户满意度
6. 汇报经营和管理工作
7.负责与其他部门的协调工作
8.建设团队和培养人员
9.  其他工作